Macro Flow System マクロフローシステム
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OUR TEAM

多様な才能が集まるチーム

Macro Flow Systemには、15か国出身のエンジニア・デザイナー・ビジネスプロフェッショナルが集まっています。それぞれの専門性と多様な視点が、革新的なプロダクトを生み出す源泉です。

チームコラボレーション
50+
エンジニア
15か国
の技術者が在籍
10
平均業界経験
38%
女性エンジニア比率

リーダーシップチーム

豊富な経験と深い専門知識を持つエグゼクティブが、MFSの成長を力強く牽引しています。

CEO & Co-Founder

山田 太郎

代表取締役 最高経営責任者

東京大学工学部卒。シリコンバレーのスタートアップ2社でCPOを歴任後、2015年にMFSを共同創業。エンタープライズソフトウェア領域で20年以上の経験を持つ。

ビジネス戦略 プロダクト M&A
CTO & Co-Founder

佐藤 花子

最高技術責任者

MIT Computer Science修士。Google・AWSでのソフトウェアアーキテクト経験を経てMFSに参画。分散システムとクラウドアーキテクチャの第一人者として業界で広く知られる。

分散システム AI/ML クラウド
COO

田中 誠

最高執行責任者

慶應義塾大学経営学部卒、McKinsey & Company東京オフィスのシニアパートナーを経てMFSに参画。製造・金融業界の大規模DXプロジェクトを多数リード。

オペレーション 戦略コンサル DX
CFO

鈴木 明子

最高財務責任者

一橋大学商学部卒、公認会計士。Goldman Sachs東京・投資銀行部門でのM&A・IPOアドバイザリー経験12年。スタートアップの資金調達から上場準備まで豊富な実績を持つ。

財務戦略 M&A IR

私たちが大切にする価値観

「技術で社会に価値を生み出す」——この信念がMFSのすべての判断基準です。私たちは多様性を力とし、チームとして持続的に成長し続けます。

誠実さと透明性

お客様・パートナー・チームメンバーに対して、常に誠実で透明なコミュニケーションを心がけます。困難なことでも正直に伝える勇気を持ちます。

継続的なイノベーション

現状に満足せず、常により良い解決策を探し続けます。失敗を恐れずに挑戦し、そこから学んで前進することを文化として大切にしています。

チームとしての成功

個人の卓越性を称えながらも、チームの成功を最優先します。互いの強みを活かし、弱みを補い合うことで、個人の限界を超えた成果を実現します。

お客様へのコミットメント

私たちの製品の真の価値はお客様の成功にあります。お客様の課題を自分ごととして捉え、期待を超えるソリューションを届けることにこだわります。

ダイバーシティの力

15か国出身のメンバーが持つ多様な視点・文化的背景・専門知識こそが、MFSの最大の競争優位です。多様性は私たちのDNAです。

長期的思考

短期的な利益よりも、長期的に価値を生み出し続けることを選択します。技術的負債を積み上げず、サステナブルなビジネスと社会を共に築きます。

MFSで働くということ

MFSは「最高の仕事をするためには最高の環境が必要」という信念のもと、メンバーが力を発揮できる職場環境を整備しています。

フルフレックス制・週2日のリモートワーク・充実した学習支援制度により、ライフステージに合わせた働き方を実現しています。また、年4回の「Innovation Week」では、通常業務を離れて新しいアイデアに集中できる時間を設けています。

フルフレックス制

コアタイムなし。自分のリズムで最高のパフォーマンスを

年間50万円の学習支援

技術書・カンファレンス・オンライン講座を全額補助

ハイブリッドワーク

週2〜3日リモート可。東京・大阪・福岡オフィス利用

ウェルネスサポート

健康診断・ジム補助・メンタルヘルスケア完備

ストックオプション

全社員がIPOに向けた成果を共有できる制度

海外赴任機会

シンガポール・シリコンバレー拠点への赴任チャンス

「MFSで働くことの最大の魅力は、自分の仕事が直接世界中のお客様の業務を変えているという実感です。チームは本当に多様で、毎日新しい視点と出会えます。」

李 明華
シニアエンジニア / 中国出身 / MFS在籍4年目
TEAM COMPOSITION
エンジニアリング62%
プロダクト・デザイン18%
セールス・マーケティング12%
オペレーション・コーポレート8%

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私たちは常に優秀な仲間を探しています。あなたのスキルと情熱で、テクノロジーの力で世界をより良くする旅に参加してください。